Auxiliaire de Puériculture - EAJE Grenoble - autre - H/F - Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction de la Petite Enfance est au cœur de l’action sociale, avec son nouveau projet éducatif «Naître, Vivre et Grandir à Grenoble», elle place plus que jamais l’Enfant et sa famille au centre de son action.

Afin, d’agir et d’innover pour plus de solidarité, d’égalité et d’autonomie, elle s’est engagée dans un projet de réorganisation et de renforcement de ses équipes de professionnel-les qui œuvrent au quotidien auprès de nos publics. Ces ambitions se concrétisent avec la création de nouveaux postes pour cette année 2023, ainsi plus de 50 postes sont ouverts aux Puéricultrices, Infirmier-ères, Éducateurs de Jeunes Enfants, Auxiliaires de Puériculture, CAP AEP,  BEP Carrières Sanitaires et Sociales ...

Vous vous êtes reconnus dans nos projets et nos valeurs, vous avez les qualifications adéquates, alors n’attendez plus, venez-nous rejoindre !

Notre poste :

Sous la responsabilité du-de la Directeur-rice de l’Établissement d'Accueil du Jeune Enfant, et en étroite collaboration avec l'équipe, l’Auxiliaire de Puériculture sera principalement en charge de :

• Assurer le bien-être, la sécurité physique et affective des enfants accueillis tout en favorisant leur autonomie et leur éveil ;
• Favoriser le développement psychomoteur et affectif des enfants en mettant en œuvre des activités ;
• Contribuer à établir et maintenir une relation de confiance avec la famille.

Accueil des enfants et de leur famille :

• Recueillir les informations relatives aux enfants dans un souci de continuité maison/crèche.
• S'inscrire dans la démarche de coéducation parents/professionnel·le·s de la structure.

Soins quotidiens des enfants :

• Organiser le temps de repas des enfants en respectant leur autonomie
• Assurer le couchage des enfants ou un temps de repos dans le respect de leur rythme
• Assurer les changes réguliers de l'enfant et participer à l'apprentissage de la propreté

Éveil des enfants :

• Dans le cadre de l'organisation de la structure et du projet pédagogique, proposer, organiser, animer quotidiennement des activités adaptées à l'âge des enfants accueillis dans la structure ou à l'extérieur ;
• Sortir régulièrement les enfants en veillant à leur sécurité, leur confort et leur éveil.

Santé / Sécurité / Prévention :

• Exercer une surveillance continue auprès des enfants et veiller au bon état du matériel et des locaux.
• Repérer les signes inhabituels de mal-être dans le comportement des enfants et alerter la direction de la structure ou le-la responsable d'astreinte.

Participation à la vie de la structure

• Transmettre oralement et par écrit les consignes et informations concernant les enfants à ses collègues.
• Participer aux réunions d'équipe, journées pédagogiques et concertations, à la demande de la direction.
• S'impliquer activement dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique.

Nos avantages :

• RTT/ATT
• 13ème mois
• Souplesse des horaires en fonction des EAJE et des amplitudes horaires
• Self
• Possibilité de parcours de formation et accompagnement VAE
• Possibilité d’évoluer sur des postes à responsabilité

VOS COMPETENCES /  VOS ATOUTS : 

• Connaître  et respecter le développement physique, moteur et affectif de l'enfant 
• Connaître les règles d’hygiène et de sécurité 
• Savoir prendre en charge et animer un groupe d’enfants 
• Pratiquer les gestes de premiers secours 
• Aptitude et goût pour le travail d'équipe indispensable / reporting quotidien
• Bonne expression orale et écrit