L’Association Entraide Pierre Valdo recrute un CHEF DE SERVICE INSERTION (H/F) pour son CHRS Insertion basé à Grenoble (38).
Ce dispositif destiné à l’accueil, l’hébergement et l’accompagnement dans un parcours d’insertion d’hommes seuls, comporte 26 places d’hébergement en diffus sur l’agglomération Grenobloise.
Sous l’autorité de la Direction, vous aurez notamment pour missions :
- Encadrer et coordonner une équipe de 3 travailleurs sociaux ;
- Organiser, soutenir et suivre les interventions de l’équipe ;
- Représenter l’association dans les différentes réunions partenariales autour des missions du dispositif ;
- Participer à la mise à jour du projet d’établissement et garantir sa mise en œuvre ;
- Organiser, gérer et suivre les admissions des usagers ainsi que la vie quotidienne dans les lieux d’hébergement en lien avec les services du SIAO et de la DDETS ;
- Relayer les informations de la direction et être garant de leur bonne application ;
- Organiser, mettre en œuvre et évaluer les prestations proposées aux personnes accueillies ;
- Garantir la qualité de la prise en charge et la mise en œuvre des projets individualisés ;
- Organiser et suivre la gestion technique (entretien, travaux, équipement) des lieux d’hébergement et les moyens nécessaires à l’accueil des usagers, en lien avec le service technique du Pôle Isère ;
- Développer un travail en réseau et en partenariat, notamment autour de la santé, de l’insertion professionnelle et du logement ;
- Rédiger des notes d’analyse et participer à la rédaction du rapport d’activité ;
- Renseigner et suivre l’ensemble des éléments, données statistiques et supports liés à l’activité en lien avec le service administratif du Pôle Isère (reporting, indicateurs d’activité, tableaux de bords, etc.) ;
- Assurer un lien constant avec la direction et notamment la direction de pôle ;
- Participer aux recrutements concernant l’équipe dont vous aurez la charge ;
- Contribuer à la bonne gestion budgétaire des services.
Formation : Diplôme de niveau II minimum obligatoire (CAFERUIS ou équivalent).
Expérience : Expérience d’encadrement exigée de 3 ans idéalement en CHRS.
Contrat : CDD 1 MOIS – remplacement arrêt maladie.
Statut : Cadre.
Prise de poste : Immédiate.
Horaires : Temps plein.
Lieu de travail : Grenoble. Permis B exigé.
Rémunération : Selon convention collective CHRS + indemnité mensuelle complémentaire dite « indemnité métiers socio-éducatifs » de 238€ bruts pour un temps plein (proratisé pour le temps partiel) ; Ancienneté et diplômes.
