EPISOL est un concept original d’épicerie locale et solidaire accueillant tout public en mixité avec un système de tarification différentiée selon les revenus et favorisant l’implication de chacun et la création de lien social. Il se déploie sous la forme d’un magasin de proximité, d’une épicerie mobile et de paniers de fruits et légumes à Grenoble et son agglomération. EPISOL est aussi agréé Atelier et Chantier d’Insertion pour ses activités de ventes alimentaires et accompagne ainsi des personnes éloignées de l’emploi vers une insertion sociale et professionnelle.
Suite à une évolution interne, EPISOL recherche un nouveau responsable (H/F) pour son épicerie mobile. Ce dispositif de proximité dessert 9 sites situés à Grenoble et son agglomération, du mardi au samedi.
Mission :
Salarié.e d’EPISOL, vous devrez organiser, gérer et développer l'activité de l’épicerie ambulante La Mobile.
Sous la responsabilité de la directrice et en partenariat étroit avec un assistant technique, une chargée d’insertion et les responsable magasin et vie associative-paniers solidaires, il s’agira notamment :
- Animation locale de proximité et développement des relations partenariales
- Pour l’ensemble des sites, être garant des relations avec les partenaires : collectivités, associations locales, bailleurs sociaux, commerçants…
- Proposer des animations locales, en cohérence avec les dynamiques de chaque territoire, et en tenant compte des moyens dédiés à l’animation (service civique, bénévoles…)
- Suivre les conventionnements avec les collectivités, rendre compte des résultats, déposer les demandes de subvention inhérentes au dispositif
- Gestion et exploitation courante de 3 sites par semaines (50 % du poste)
- Conduire le véhicule sur les sites de vente concernés
- Réaliser les ouvertures et fermetures des points de vente
- Accueillir et servir la clientèle
- S’assurer de la bonne tenue de la Mobile et de son attractivité
- Contrôler le niveau de stock et organiser le réassort
- Gestion et optimisation du dispositif
- Effectuer la gestion administrative de l’épicerie mobile
- Effectuer le contrôle des documents de caisse et les remises de recettes.
- Suivre et analyser les résultats et les indicateurs commerciaux et assurer le reporting auprès de la direction.
- Etre force de proposition sur l’amélioration continue du dispositif
- Suivi de l’entretien du véhicule et du matériel dédié
- Management et encadrement de l’équipe
- Créer un cadre structurant pour accueillir, intégrer et motiver l’équipe
- Participer au recrutement, à la formation interne et à l’encadrement des salariés en insertion
- Assurer le suivi des plannings, temps de travail, congés…
Profil recherché
Vous êtes motivé-e par un poste alliant coordination et terrain.
Vous êtes rigoureu-x-se, autonome et désireu-x-se de vous investir dans un projet emblématique d’EPISOL. Vous savez être flexible et force de proposition. Vous avez le goût du travail en équipe et savez encadrer du personnel varié (permanent, salariés en insertion, volontaires, bénévoles).
Vous avez une première expérience réussie en développement local et savez travailler en partenariats avec divers acteurs notamment des collectivités. Vous savez analyser les jeux d’acteurs et les contextes territoriaux variés et vous y adapter pour proposer des interventions pertinentes.
Idéalement vous avez une première expérience dans la vente (si possible alimentaire) ou une forte motivation pour acquérir les compétences de base et de l’appétence pour le service au client.
Le poste nécessite des capacités à travailler en extérieur et à porter des charges lourdes.
Vous avez le permis B depuis plus de 2 ans et êtes à l’aise avec la conduite (véhicule type Renault Master).
Conditions du poste :
Poste basé à Grenoble, en CDI à 80 % du mardi au vendredi, et un samedi matin sur 4.
Rémunération entre 23 k€ et 28 k€ pour un temps plein.
A pourvoir dès que possible
envoyer CV et LM au plus tard le 9 mai à catherine.dulong@episol.fr et catherine.labrunie@hotmail.fr.