Sous la responsabilité du responsable du service Accueil, aides et accompagnement social, l'assistant socio-éducatif interviendra sur les missions relatives à l'accompagnement social global des personnes âgées formulant une demande d'Allocation Personnalisée pour l'Autonomie (APA) à domicile et à l'évaluation des demandes d'APA.

CDD de 7 mois.

 

MISSION DU SERVICE :

 

Le CCAS de Saint Martin d'Hères mène dans la Direction Action sociale et insertion :

  • une politique de prévention et d'animation de la vie sociale à partir des cinq maisons de quartier de la commune (agrément CAF),

  • une politique de soutien aux personnes confrontées à différents facteurs d'exclusion.

 

A ce titre, le service Accueil, Aides et Accompagnement Social exerce différentes missions :

  • l'accueil principal du CCAS qui permet écoute, réponse et orientation,

  • un soutien individualisé aux habitants dans leurs démarches d'accès aux prestations d'aide sociale et aux droits (instruction des dossiers d'aide sociale légale, de RSA, d’APA, domiciliation des personnes sans domicile stable...)

  • des aides financières facultatives pour les ménages en difficultés sociales et financières

  • l'accompagnement social des allocataires du RSA isolés et en couple sans enfant (orientés par le Département)

  • l’évaluation médico-sociale APA et l'accompagnement social des bénéficiaires de l’APA

  • l'accompagnement social au titre du logement (impayés de loyer et de charges, expulsions, précarité énergétique, OPAH, référent hébergement)

 

Activités

Évaluation médico-sociale APA :

  • Évaluer au domicile le degré d'autonomie et les besoins de la personne âgée demandeuse de l'APA et domiciliée sur la commune de Saint-Martin-d'Hères,

  • Élaborer, mettre en œuvre et suivre un plan d'aide personnalisé,

  • Assurer le suivi des situations et adapter les aides aux besoins de l'usager,

  • Participer aux réunions d’équipe et aux réunions métiers organisées par le Conseil départemental

 

Accompagnement social des bénéficiaires de l'APA :

Selon l'évaluation des besoins identifiés, un accompagnement social est proposé. Le travailleur social conseille, oriente, accompagne et aide les personnes âgées et leurs familles connaissant des difficultés sociales. L'accompagnement porte sur :

  • le projet de vie de la personne,

  • l'accès aux droits,

  • l'accompagnement budgétaire,

  • l'accompagnement sur les questions d'hébergement et de logement,

  • l'information et l'accompagnement pour la mise en place des mesures de protection,

  • l'orientation vers des structures d'hébergement pour personnes âgées lorsque le maintien à domicile n'est plus possible,

  • le soutien dans les démarches de santé,

  • l'évaluation et la protection des situations de mise en danger de la personne.

Ces activités ont lieu majoritairement dans le cadre de visites à domicile

 

Participation à l'activité générale du service :

  • Effectuer un renfort ponctuel nécessaire à la continuité du service sur l'ensemble des missions du service.

  • Participer aux actions collectives mises en place pour répondre aux besoins du public, participer à la réflexion sur de nouvelles actions.

  • Travailler en transversalité avec les autres services du CCAS, notamment avec les services de la direction action sociale gérontologique.

  • Evaluer son activité et contribuer à la rédaction des rapports d'activité.

  • Contribuer par sa connaissance des publics accompagnés à l'analyse des besoins sociaux.

  • Participer à l’accueil, l’évaluation, l’orientation / traitement des demandes des habitants.

  • Participer à la réflexion du service et de la Direction Action Sociale et Insertion sur les problématiques repérées.

 

Compétences

Savoirs-faire

Capacité d'évaluation, d'analyse et de synthèse dans une vision globale du soutien à domicile de la personne âgée et de son entourage.

Capacité à susciter l'échange.

Capacité à aller chercher l'information.

Capacité d'organisation et de gestion du temps.

Bonne connaissance des techniques rédactionnelles et orthographiques.

Bonne connaissance des techniques de communication orale.

Confidentialité – déontologie.

Adaptabilité (institutions, usagers et publics, partenaires, évolutions du métier, capacité à intégrer le contexte local dans son travail).

Empathie (éthique et non jugement) et juste distance professionnelle.

Bienveillance.

Esprit d'initiative.

Sens du travail en équipe et avec des partenaires pluridisciplinaires.

Sens du service public.

Connaissances

Du public âgé et des problématiques de vieillissement à domicile.

Des outils de lutte et moyens de recours contre les différentes formes de précarité.

Du cadre réglementaire et des dispositifs de l'action sociale et gérontologique.

Des méthodes et outils d'évaluation.

Les activités et compétences sont susceptibles d’être actualisées en fonction de l’évolution du service public, des techniques de travail et des organisations.

Conditions d'accès

Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en ESF.

Une expérience en accompagnement social individuel serait appréciée.

Recrutement contractuel.

 

 

 

 

 

 

 

Type de contrat
CDD
Contact pour postuler

Les candidats intéressés par cet emploi voudront bien faire acte de candidature (lettre motivation + CV obligatoire) à :

Monsieur le Président du CCAS,

111 Avenue Ambroise Croizat

38400 SAINT-MARTIN-D'HERES

 

Ou par mail à l'adresse ccas@saintmartindheres.fr

 

 

Date limite pour postuler
Localisation du poste (département)
Isère (38)

Biens et services associées

Structure associée

CCAS de Saint-Martin-d'Hères

111 av Ambroise Croizat
38400 Saint-Martin-d'Hères

Email :

ccas@saintmartindheres.fr