Ce n’est pas tous les jours facile d’être parent, surtout dans un monde complexe et incertain, mais ça va mieux quand on le partage ! Et puis, permettre à ses enfants de vivre dans un monde viable et apaisé, c’est une belle idée, mais comment réduire son impact écologique quand les journées débordent déjà ?

Envie de rejoindre Terre vivante ?

Nous renforçons notre équipe d’animateurs et formateurs pour l’année 2022 !

Vous êtes animateur nature, formateur dans le domaine du jardinage écologique, ‘’expert’’ (😊) en visite guidée ou en ateliers pratiques divers et variés (nature, bricolage, habitat….) auprès du public, etc…..

Votre profil nous intéresse !

Si vous pouvez travailler comme prestataire, envoyez-nous vos candidatures à : recrutement@terrevivante.org

L'Accorderie de Pontcharra (38) invite Blandine, haute-savoyarde, pour présenter son tour de France à vélo à partir de chez elle.

En 2020, elle est partie toute seule pendant 3 mois sur 5700 km, avec un vélo entièrement recyclé.

3 mois de rencontres de gens et d'initiatives écologiques, de dépassement, de découverte de paysages sous le soleil, le brouillard ou la pluie.

 

Blandine répondra à toutes vos questions à l'issue du film (30 min).

La CRESS AuRA organise une Matinale Perspectiv'ESS sur le Numérique Responsable le vendredi 28/01, en visioconférence.

L'utilisation du numérique est aujourd'hui incontournable dans nos activités. Cependant, maîtriser l'impact environnemental et social de ses usages numériques est un enjeu de taille pour toutes organisations.

Cette matinale se déroulera en 3 temps :

- Présentation de l’enjeu du numérique responsable dans les organisations

- Témoignage(s) des entreprises ayant mis en place une démarche

La ferme de Chalonne est une SCOP qui depuis 2004 produit du pain en agriculture biologique à partir de céréales en partie issues de la ferme sur 10 hectares à Charette en Isère. Nous élevons aussi des poules pondeuses, animons des activités culturelles et pédagogiques, et sommes investis dans le tissus associatif local.

Notre SCOP, composée de 5 salarié-e-s, tend vers un mode coopératif basé sur des décisions démocratiques et une co-gestion / participation des différents acteur-trice-s.

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